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2017年职业学院工作总结暨2018年重点工作安排

减小字体 增大字体 作者:佚名  来源:网络  发布时间:2018-02-01 21:29:02
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防卫校由于校园面积不达标,市教育局停止下达2017年招生指标。在xx院校董事会的决策下,于2017年9月实施搬迁,学生全部迁入xx职业学院。搬迁一个学期以来,实现了学生安全平稳过渡,学生的学习和生活已步入正常轨道,状态良好。
1、精心组织学生入学。
为使防卫校学生能顺利入学注册,院务会领导高度重视和关心,把预科生学生安排在校外住宿,防卫校学生则安排在校内住宿,这也让学生感动。同时还注重细节安排,特别值得一提的是:把原防卫校的教官安排任辅导员,原防卫校的老师继续担任大部分课程,学生倍感亲切和温暖,从而为学生安心生活、快乐学习起到了很好的铺垫。防卫校原有学生134人,入学院五年专11人,入学院预科班21人,现中专部两个班有学籍95人(在防卫校挂学籍别校就读32人);实到学院63人。清退无学籍学生16人,溜生21人)搬迁后实际入学率72.39%。
2、用心管理学生安心乐学。
为使防卫校学生迁得来,留得住,学得好,学生安心,家长放心,学院进
行了科学安排。中专部也强化的管理,要求辅导员生活关心,活动多开展,课程要丰富,教学要灵活。特别是基础课程和专业课程一定要开齐上足。同时积极鼓励学生参与学院的各项活动,特别是在今年学院的田径运动会上表现出色,还荣获团体第五名的好成绩。到目前为止,防卫校学生已经完全融入xx职业学院之中,他们学得好,生活开心,家长放心。
二、2018年重点工作要点
(一)、深化教育综合改革,提高学院办学水平
按照“以评促建、以评促改、以评促管、评建结合、重在建设” 的方针,通过扎实认真做好迎评工作推动我院的教学改革与建设,并以此为契机加强教学基本条件建设,全面提高学院人才培养工作水平。
1、抓招生
(1)、树立全院招生的意识,真正重视学院招生工作。全体教职工要把招生工作提高到生存危机的高度上加以认识,做好保障服务,形成合力,把新的工作面貌呈现给考生,真正做好招生工作。
(2)、加强担当意识,克服畏难情绪。严格落实责任,把参与2018年招生宣传的情况纳入年度考核中。
(3)、强化纪律意识,在招生宣传中既要把学院和专业前景讲清,亮点讲好讲透,更要遵守纪律,按规矩做事,要加强过程管理,齐心协力,共同把学院2018年的招生工作做好。
2、抓专业
(1)、优化专业布局,打造服务地方产业的专业群。明确专业建设思路,对区域经济社会发展所需的专业大力支持,重点建设,制定专业建设规划。打造优势特色专业。根据办学定位与发展优势,重点建设具有行业优势、区域优势和示范引领优势的专业。按照校级、省级、有计划、有重点、分级、分批重点建设一批师资力量强、教学条件好、教学质量高、社会效益和优势明显、特色鲜明的重点专业。
(2)、加大校企合作力度,推进专业与产业、教学与生产深度融合。加大校企合作的探索力度,针对不同层次,不同年级,不同专业,不同教学资源,探索不同的校企合作模式,有效促进各专业快速健康发展,同时打通学生实习就业通道,培养学生可持续发展和创新发展能力。
(3)、建设高标准实习实训基地,做好技能大赛。在现有实习实训基地的基础上,以重点专业为龙头、各专业协调发展为目标,高起点、高质量、高标准地建设校内外实训、实习基地。加大对职业技能大赛的投入力度,以赛促教、以赛促学、以赛促训、以赛促改,全面促进人才培养质量的提升。
3、抓管理
(1)、加强顶层设计,科学谋划学院发展新蓝图。为适应新形势下我国高等职业教育发展的新要求,进一步明晰学院办学的顶层设计,科学谋划学院“十三五”发展规划,成立专门工作组完善学院发展规划,并以此为契机,健全和完善学院教学、人事、财务、后勤及其他行政管理规章制度,促进了学院内部管理制度化、规范化和科学化。
(2)、大力探索和推进人事、分配制度改革。积极推进人事制度改革,积极推进“定岗、定编、定责”工作,进一步强化岗位职责,建立合理的职级晋升制度和有效的激励制度。加强职能部门效能建设和工作作风建设,建立并完善办事高效、运转协调、行为规范的工作管理机制。合理规划教师编制, 加大紧缺专业人才引进力度,培养、选拔,校外引进专业带头人和骨干教师,充分发挥专业带头人和骨干教师的作用,共同带领青年教师组成教学科研团队,积极开展教学科研活动。
(3)、推进校园文化和精神文明建设。加大学生工作力度,着力提高学生综合素质。加强学生工作队伍建设。择优选聘优秀人员充实辅导员队伍。健全体系,深化培训,加强研究,推进心理健康教育工作的新发展。完善学生资助工作体系,努力为学生成长成才服务。积极参加各类相关的培训活动,努力开启创新创业的新局面。重视校园文化环境建设,以传承百年xx校训和“四爱”精神等活动为载体深入开展校园文化和精神文明创建工作,并在活动中打造“主题团日活动”、“社团文化艺术节”和“五月的鲜花”合唱节等一批校园文化精品,提高学院的精神凝聚力。
(4)、加强安全和谐校园建设,提升校园安全管理水平。不断深化后勤改革。进一步完善后勤保障、管理和服务功能,做好校园维改工程以及规范资产管理工作。以和谐校园、安全校园建设为目标,创新校园安全管理方式方法,实现学校安全管理常态化、制度化、专业化和科学化。
(5)、建设信息化校园。逐步推进信息化校园建设,整合校园系统和资源,建立高效、智能、便捷的信息化校园应用体系。实现信息化校园管理体系和教学过程体系。
(二)、积极配合,扎实推进新校区建设。
闽侯荆溪校区建设已经全面开工建设,到2018年底将陆续完工,
积极配合新校区建设指挥部各项工作,及时向教职工通报新校区建设进展,做好新校区配套设备和基础设施建设的各项规划。
(三)、积极开展国内外合作办学,不断提高学院的办学合作水平和社会影响力
1、加大校校合作力度。与xx地区中职学校全面开展“3+2”分段培养合作,与省内高校开展“专升本”、“专本衔接”等合作,培养专业理论与实践技能兼备的高质量人才。

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