勇立潮头写青春演讲稿

教案试题公文网WWw.jaSTgW.cOM免费资源教案、试题、公文、作文、幼儿教案、说课稿

勇立潮头写青春演讲稿
他不是画家，却在人生的画布上泼墨写意，挥洒自如。他只是一个普通的电力工作者，却用青春和汗水，演绎着一个“三平”河南电力人的精彩。
2005年8月，31岁的他调任开封县供电公司总经理兼党委书记。成为当时全省最年轻的县级供电企业“一把手”。
刚一上任，他就深入基层走访调研，当时的开封县供电公司电量少、人员多、基础条件薄弱……一系列问题摆在他的面前。看到新来的“一把手”如此年轻，员工心里直犯嘀咕：“公司这么大一个摊子，他能领导住么”？
怀着打造一流企业的“电力梦想”，他秉承“实干”工作信条，担当履责，创先争优，把工作当事业认真去做，把企业当家庭悉心去经营，带领思变图强的祥符电力人，描绘出公司“筑梦路线图”。以“好于去年、快于周边”为战略规划，落实“单项争第一、整体创一流”工作标准，秉承“人岗合一、速决速胜”工作作风，弘扬“日事日毕、日清日高”企业执行力，大胆试水“破冰”，开启农电大刀阔斧改革……
一年大发展、三年新跨越，行之有效的一整套企业管理新机制，如同一剂强心剂，让公司上下干事创业的激情和活动迸发，祥符电力走上了创新发展之路。
为此，他成了“第一个吃螃蟹的人”，率先在全国县供电企业成功引入“平衡计分卡”绩效管理，率先全国县供电企业顺利实施员工“日清”考核系统，率先在全省完成供电所作业组织专业化改革，率先在全省完成全县远抄系统的安装投运，率先在全省出台商业小区和新型农村社区配电设施建设费用政策，率先在全省安装服务行为监控系统等诸多工作亮点，纷呈百出，百花齐放。在实践中求索，在变革中提升，从“试水”到“蝶变”，祥符电力实现了从优良品牌向优秀品质的成功转型。
在他的办公室，墙上悬挂着一幅“厚德载物”书法作品。这是他的自律格言，也是他凝聚公司员工精气神的必胜法宝。经常接触代鑫波的人都知道，他为人真诚，低调务实有口皆碑。惟勤、尚俭、行善、恒学——他身上彰显的个人魅力被和他共事的人津津乐道。
熟悉他的人都知道，他在老家是出了名的孝子。2007年春节前，他回到老家打算接老父母到市区的家里一起过年。回到家看到的一幕让他一时间愧疚万分：患糖尿病的老父亲感染并发症，双眼几乎看不见任何东西……为了创“省一流”，他几乎是吃住在公司，已经连续数月没有看望父母了。带着父亲去医院看病的路上，他一路走一路抹眼泪。“这些年，公司处在管理提升的关键期，也是家人最需要我的时候，我却没有足够的时间陪陪他们。我最愧对家人，可是又有什么办法呢？”自古忠孝难两全，谈及家庭和事业的平衡，他心潮难平，为了公司发展，大家牺牲了很多很多……
2009年1月，在他的倡导下，开封县供电公司开始发放“孝老金”，要求大家节假日要多陪陪家人。春节期间，一位职工的父亲接过200元“孝老金”，感慨万分地说：“这份礼比啥礼物都暖人心，比孩子上多少政治课都管用。”一些职工的父母收到“孝老金”后舍不得花，一直珍藏着……
多年来，他仅接受过一次员工送来的“礼物”。2011年春节前，享受到公司改革发展成果的退休职工们自发凑钱租了盘鼓队，制作了锦旗，准备登门感谢他。他得知消息后赶忙阻止。2011年5月25日，136名退休职工年检退休证时再次聚首，便决定实施被推迟了半年多的计划。跟公司联系后听说不让送，退休职工何爱英坐不住了，给他打电话说：“若不是你干得好、得民心，即便你给我们座金山，也不会来给你送锦旗。”
退休职工崔树元刚因大腿骨折刚动过手术，在儿子的搀扶下，他执意将一封感谢信亲自送到他手中。信上说：“你是我们最贴心的人，最值得尊敬的人……”
8年来，曾有人问他：你终日这样在单位忙碌，家人也不曾顾及，你是否觉得有愧？他是这样回答的：说实话，我对家人感觉亏欠太多。我要坚定的告诉大家，8年来的执着追求与奉献，我无怨无悔；8年来的真诚至爱与付出，我毫无遗憾。不管上班下班，风里雨里，只要是职工的事、公司的事，我都会想方设法，尽心尽力。如果要问我为什么？因为，我爱身边的兄弟姐妹，爱我执着奋斗的企业。
岁月可以更迭，辉煌依然铸就。几年过去了，开封县供电公司顺利实现了四年内由“一般企业→省一流→国一流→全国标杆”四大步超常规跨越式发展，企业诸多的工作“亮点”成为兄弟单位学习的“样板”，创造了令人惊叹的“祥符电力速度”，开创了全国县供电企业“小电量”也能干出“大作为”成功模式。企业呈现出变革创新、和合奋进的强劲态势，干部员工对公司实现又好又快发展的企盼更加强烈，决心更加坚定。
激扬青春，筑梦电力。开拓者的脚步永不停息。为了让“祥符电力”百尺竿头、更进一步，为了实现全面建成“一强三优”现代公司的梦想，他将在务实奋进中践行“努力超越，追求卓越”，用激情和责任描绘更加绚丽多彩的人生。

来源于：教案试题公文网wwW.JAStGw.CoM免费下载使用