2017年度县委组织部党员领导干部民主生活会实施方案

7、严肃开展批评和自我批评。领导班子和党员领导干部要贯彻整风精神，勇于自我革命，开展积极健康的批评和自我批评，达到坚持真理、修正错误，增进团结、振奋精神的目的。自我批评内容要具体，剖析要透彻、抓住要害，整改措施要对着问题去，可操作、能落实，防止以讲道理代替谈问题，以班子问题代替个人问题。相互批评要出于公心、直截了当、开门见山，用事例说话，不能以提希望代替点问题，不能以工作建议代替批评意见，不搞无原则纷争，防止好人主义，真正做到“红脸出汗”。

民主生活会上，班子成员要对上年度民主生活会整改措施落实情况逐项作出报告，对抓好意识形态工作作出报告，对个人、家庭、亲属重大事项如实作出报告，对巡视巡察反馈、接受组织约谈函询等情况逐一作出检查或说明。受到问责和因“四风”问题被查处的，要严肃作出检查。

8、切实抓好整改落实。民主生活会上查找和反映出来的问题，领导班子和领导干部应当制定整改措施，确定整改目标和完成时限。责任单位和责任人要对整改措施进行分解和细化，列出整改清单，建立整改台账，实行“销号”管理，扎扎实实地改，不断取得解决问题的实际效果。要建立整改跟踪督查机制，对群众反映强烈的突出问题进行专项整治，对整改不力的约谈提醒，对态度消极、虚以应付的严肃批评。整改未完成的，由牵头负责的领导干部在下一次民主生活会上作出详细说明，并纳入下一年度整改范围。在民主生活会上提出的重要问题，党组织没有及时研究解决和向上级党组织报告的，应当追究主要负责人责任；造成严重后果的，依纪依规严肃处理。

三、强化组织领导和督促指导

1、强化主体责任。各级党委（党组）要按照中央印发的《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》和江西省委印发的《实施细则》要求，精心做好组织工作，确保民主生活会开出高质量、开出新气象。党委（党组）书记要履行第一责任人职责，发挥好带头示范和督促把关作用。

2、加强督促指导。上级党组织要派出督导组，对下一级单位民主生活会进行全覆盖督促检查和指导。督导组要提前介入、全程参与、从严把关、认真点评，对民主生活会质量达不到要求的及时叫停，经报批后督促重新召开。上级党组织负责人，纪律检查机关、组织部门负责人应当随机参加一定数量的下级单位召开的民主生活会，了解情况，进行指导，发现问题及时纠正。县委组织部会同县纪委和县直机关工委等单位组成督导组，督导组组长由科级干部担任，对科级单位民主生活会进行督导。

3、做好总结报告。民主生活会召开情况，以及科级单位领导班子和领导干部个人整改清单，要在会后15天内报县纪委、县委组织部，并对口报县直机关工委。科级领导班子和领导干部在民主生活会上，就巡视反馈、接受约谈函询、受到问责和因“四风”问题被查处等作出检查或说明的情况要形成单项书面材料，经单位党委（党组）书记审核签字同意后，分别报县纪委、县委组织部。