减小字体
增大字体- ·上一篇公文：乡镇委员会2017年度党员领导干部民主生活会汇报材料
- ·下一篇公文：2017年度县政府党组民主生活会对照检查自查报告
2018年民主生活会问题查摆自查报告
教案试题公文网WWw.jaSTgW.cOM免费资源教案、试题、公文、作文、幼儿教案、说课稿
想法做，结果做好了不符合现实情况，又推倒重来，造成了一定浪费。这是我在民主决策方面把握不到位造成的，我负主要责任。
5．执行上级政策缩水走样。有时为了执行上级的政策部署、完成上级下达的硬性指标的时候，会有“打擦过球”、“搞变通”的想法，并自认为这是原则性和
灵活性相结合的方法，自认为这是一种普遍存在的共性现象。现在看来，这种认识是极其错误的，这和“政令畅通”的要求是想违背的。
6．民主集中制坚持得不够。自认为在XXX里工作多年，比大多数班子成员熟悉情况，有时在议事之前，自己就拿定了主意，很难听取别人的意见，最后个人的意
见就形成了集体决策，一定程度上影响了同志们的积极性，也助长了家长作风的滋生。在做一些重大事项决策时，有时沟通酝酿不够充分，听取意见不够全面，
特别是听取基层干部群众的意见不够。比如，在XXXX时，虽然也要求在部门、群众中征求了意见，但实际真正采纳基层干部、群众的意见很少，造成一些计划脱
离实际、脱离群众需求。
7．站在大局的角度想问题还不自觉，有时落实上级决议决定还不主动迅速。平时能够做到政治立场坚定，坚决与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
在大是大非问题上，信仰不动摇，立场不含糊，方向不偏离。但从严对照，对一些具体政策站在大局的角度去思考、理解还不够自觉，比较习惯从自己所处的地
方实际去看问题，有时对一些具体政策的把握和落实不够迅速主动。在中央党校学习期间，通过部委领导讲话和学员之间交流，这方面有了较多反思。比如车改
政策，一度总认为与基层的实情不甚相符，觉得对中央部委是易行的，在县乡担心影响工作，所以落实不主动，等统一布置，跟着人家做，没有较好地从公务改
革、纪律作风建设深层次的意义去理解。
8．缺乏决议决定执行力度。虽然我们每天都在讲坚决贯彻执行中央和市委的决议决定，但没有完全落实到行动上，还存在一定的地方主义。比如执行上级决策
部署时，往往考虑本地利益多，盯着自己的“一亩三分地”，对国家和市上的政策规定、财经纪律，有利的就执行，不利的就发发文、开开会，在执行中打折扣
、搞变通，“上有政策、下有对策”；比如为了加快城市建设，在土地使用方面总是想方设法钻空子、打擦边球，看到一些地方的干部违规使用土地受到处理，
我们还议论说人家“方法多、点子高”。我们这样做，乡镇、村一级也会打折扣、搞变通。如果都这样一级糊弄一级，政策规定就会成为“稻草人”，造成政令
不通、各自为政、一盘散沙，后果很严重。
9．研究工作不够民主。既有坚持民主不够、主要领导有“一言堂”的现象，又有集中不够、“议而不决”的问题，这样做阻塞了言路、影响了党内正常生活。
既有准备不充分，决策过程中不注意走群众路线，又有忽视调查研究、民主讨论、科学论证的问题。我们不少县委常委班子成员认为在多个乡镇、部门，甚至是
多个区县工作过，自认为情况熟悉，经验丰富，什么情况都见过，决策前，不深入调查研究和论证，不愿听取基层的意见和建议，凭个人经验随意调整项目规划
设计，凭关系表态；我们有时认为县里的事多事急，决策太繁琐影响效率，一些决策缺乏深入调研论证，“先天不足”，决策不是少程序，就是少论证，脱离县
情实际，一开始就埋下隐患，实施后造成工作被动。比如，……。这与我们……有关。
10．有“一言堂”现象。我主观上有时为了节约时间，提高工作效率，往往自己思考多，征求班子成员意见少，久而久之养成了习惯，自己率先定，听取不同意
见缺乏耐心，甚至有时打断别人发言，挫伤了班子成员的积极性、主动性，从而造成少数人的意见成为集体决议。比如，在党委会讨论研究有关工作时，我有时
先说自己的主张，其他班子成员便不好再发表意见，党委议事流于形式。
三、对党忠诚老实，对党组织讲实话、讲真话，不当两面派，不做“两面人”，不搞当面一套、背后一套，不在工作中报喜不报忧、报功不报过，甚至弄虚作假
、欺瞒党组织（共17条，分享10条）
1．坚持正确政绩观还有差距。有时没有很好的把对上负责与对下负责统一起来，在杜绝和制止政绩工程、形象工程方面态度不够坚决。在征求意见中，有的同
志反映，一些地区财政收入水份很大，税收占比下降，还一级一级加码，逼得下面造假。工作汇报谈成绩多，说问题少，说到底就是对党忠诚度还不够纯。
2．批评与自我批评不够到位。在民主生活会或组织生活会上，有时顾面子、讲人情，面对别人的缺点和问题，以提醒代替批评，存在“只栽花不挑刺”的好人
主义现象，认为说实话、真话会影响同志们之间的感情，往往说空话、虚话，党内政治生活的政治性、原则性、战斗性还有待提升。
3．政绩观有一定偏差。平时工作注重上级评价，忽视基层和群众的反映，注重干领导看得见的事，不想干群众最期盼的事，工作喜欢抓“亮点”、出“经验”
，谈问题避重就轻，遮遮掩掩。如：在农业农村工作中，无论是现代农业示范基地的布局安排，还是项目资金的统筹分配，首先考虑的就是交通便利、领导经常
能到的镇村，对边远困难、条件又差的乡村就很少兼顾。又如：由于前年在市里考评成绩不理想，去年的县域经济考评压力倍增，作为主抓领导，为了完成指标
、争取名次、得到表扬，可以说不惜一切给乡镇下指标、不顾实际压任务，不听解释只要结果。甚至还存在搞“政绩”公关现象，而对基层群众存在的实际困难
和问题，主动想方设法解决的动力不足，没有处理好“显绩”和“潜绩”的关系。
4．有时存在弄虚作假行为。片面追求数字，对乡镇、部门考核层层加码，默许部门的同志作假，各类指标水分不少。比如；在招商引资中，对项目进行包装，
来源于：教案试题公文网wwW.JAStGw.CoM免费下载使用
