“成功—从优秀员工做起”培训学习心得

“成功—从优秀员工做起”培训学习心得

3月20日，我和同事们参加了公司组织的为期一天的培训，主题是《成功，从优秀员工做起》。

老师激情四射，很有活力与感染力，课前主持人的互动活动让我们从慵懒的情绪中兴奋了起来。讲师那朗朗上口的成语、典故和名人语句让人也为之一震。

首先、我们应该学的就是这种充满激情的生活态度。每天保持愉快的心情，心情决定一天的工作，所以我们必需学会调节自己的心情。情绪是会受周围环境的影响而变化的，情绪也会传递的，快乐的情绪可以传递给别人快乐，不快乐的情绪也会让别人变得不快乐。我们怎样能管理好自己的情绪，让自己的好情绪传递给别人，让自己的好情绪不受外来坏情绪影响，最主要的是不要让自己的坏情绪影响别人。

其次、我觉得应该学习讲师那种勤奋学习的精神。他从一名业务员到现在走上讲台，成为国家企业培训师，收入成万倍地增长。他一定很勤奋学习，并且努力工作。从他的身上让我看到了不断学习地成果。做为一个人，必需天天学习，要具备学习的能力。这给了我一个激励，就是要不断地学习专业知识和工作技能。

第三、做为优秀员工的几个心态：积极乐观的心态，把职业当成事业来做、长远的目光、主动付出。

“把职业当成事业来做”：这个的确让我感觉很好，是的，打一份工，实际并不是打一份工，这是自己的事业，公司是自己事业的平台。往往打工者有一种心态是当一天和尚撞一天钟，而只有把工作当成事业来做就会有很大的责任心，这是打工者通往成功路的第一步。这一点我以前也没有意识到，总是把自己定位到一个打工者的位置上，所以，我不够优秀员工的标准。通过这次培训，这一点对我的印象很深，改变自己的定位，把工作当成事业来做，我相信心态的改变，工作能力也会有所改变。

“长远的目光”：有时候，人只看到当前的利益，工资现在是不是不够高、福利是不是不够好，可能会做出一些短期工作的行为。但是只有在一个公司里长远地做下去，才能够越来越熟悉公司的情况、越来越熟练自己的工作，能力也会越来越强，收入和工作能力自然会成正比。

第四、优秀员工应具备的品格：善良、诚信忠诚、感恩、谦虚和包容、学习。

第五、优秀员工应具备的能力：专业技能、执行能力、沟通能力、合作能力。

通过这次学习，还是让自己受益非浅，自己悟到的还有老师点拨的，相信都会自己的工作、生活有很大的帮助。

感谢公司给予我们的这次培训机会。